国家法律法规

«劳动合同 解除» 命中 625 部

• 山东省劳动合同条例有效

  地方法规山东省人民代表大会常务委员会公布 2013年8月1日62 条

  • 第二十八条（八）提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的；
  • 第二十八条（九）提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，或者在试用期内提前三日通知用人单位解除劳动合同的；
  • 第二十七条解除和终止劳动合同应当符合法定的条件和程序。
• 广州市安全生产条例已修改

  地方法规广州市人民代表大会常务委员会公布 2015年12月23日69 条

  • 第三十七条（三）解除劳动合同；
• 广州市安全生产条例有效

  地方法规广州市人民代表大会常务委员会公布 2020年8月20日67 条

  • 第三十六条（三）解除劳动合同；
• 厦门经济特区劳动管理规定有效

  地方法规厦门市人民代表大会常务委员会公布 2010年7月29日36 条

  • 第十八条当事人应当在劳动合同终止、解除后十五日内办妥有关终止、解除劳动合同手续。
  • 第三十一条劳动合同终止或者解除后，用人单位未在规定期限内办理终止或者解除劳动合同手续，对劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任。
  • 第二十八条（一）招用劳动者及订立、履行和解除劳动合同的情况；
• 湖北省实施《中华人民共和国工会法》办法已修改

  地方法规湖北省人民代表大会常务委员会公布 2003年9月27日38 条

  • 第十五条（六）不依法签订劳动合同或者随意变更解除劳动合同以及不按照国家规定支付解除劳动合同经济补偿金的；
  • 第三十四条职工因参加工会活动或者工会工作人员因履行职责被解除劳动合同的，由劳动和社会保障部门责令恢复其工作，并按正常出勤的标准补发被解除劳动合同期间应得的劳动报酬。职工、工会工作人员不愿恢复劳动关系的，责令所在单位给予本人年收入二倍的赔偿，并按照国家规定支付解除劳动合同的经济补偿金。
  • 第九条基层工会主席、副主席、委员任期未满，单位不得单方解除其劳动合同，但本人有严重过失或者达到法定退休年龄的除外。
• 湖北省实施《中华人民共和国工会法》办法已修改

  地方法规湖北省人民代表大会常务委员会公布 2022年11月25日38 条

  • 第十五条（六）不依法签订劳动合同或者随意变更解除劳动合同以及不按照国家规定支付解除劳动合同经济补偿金的；
  • 第三十四条职工因参加工会活动或者工会工作人员因履行职责被解除劳动合同的，由人力资源和社会保障部门责令恢复其工作，并按正常出勤的标准补发被解除劳动合同期间应得的劳动报酬。职工、工会工作人员不愿恢复劳动关系的，责令所在单位给予本人年收入二倍的赔偿，并按照国家规定支付解除劳动合同的经济补偿金。
  • 第九条基层工会主席、副主席、委员任期未满，单位不得单方解除其劳动合同，但本人有严重过失或者达到法定退休年龄的除外。
• 深圳经济特区企业技术秘密保护条例已修改

  地方法规深圳市人民代表大会常务委员会公布 2009年5月27日41 条

  • 第二十七条企业违反法律或者劳动合同单方解除劳动合同的，该员工可以解除竞业限制协议。
  • 第二十三条竞业限制的期限最长不得超过解除或者终止劳动合同后二年，超过二年的，超过部分无效。
• 深圳经济特区企业技术秘密保护条例有效

  地方法规深圳市人民代表大会常务委员会公布 2019年11月13日41 条

  • 第二十七条企业违反法律或者劳动合同单方解除劳动合同的，该员工可以解除竞业限制协议。
  • 第二十三条竞业限制的期限最长不得超过解除或者终止劳动合同后两年，超过两年的，超过部分无效。
• 天津市公安机关警务辅助人员管理条例有效

  地方法规天津市人民代表大会常务委员会公布 2019年9月27日29 条

  • 第二十条（六）依法解除劳动合同；
  • 第十七条（五）法律、法规规定解除劳动合同的其他情形。
  • 第十七条警务辅助人员有下列情形之一的，依法解除劳动合同：
• 深圳经济特区警务辅助人员条例有效

  地方法规深圳市人民代表大会常务委员会公布 2019年4月26日47 条

  • 第三十四条（六）依法解除劳动合同；
  • 第三十三条辅警有下列情形之一的，公安机关可以解除劳动合同：
• 深圳经济特区警务辅助人员条例已修改

  地方法规深圳市人民代表大会常务委员会公布 2017年8月24日49 条

  • 第三十四条（六）依法解除劳动合同；
  • 第三十三条辅警有下列情形之一的，公安机关可以解除劳动合同：
• 山西省警务辅助人员条例已修改

  地方法规山西省人民代表大会常务委员会公布 2019年9月27日32 条

  • 第十六条（六）依法解除劳动合同；
  • 第二十九条（七）法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。
  • 第十条（五）曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的；
• 河南省警务辅助人员条例有效

  地方法规河南省人民代表大会常务委员会公布 2020年9月27日39 条

  • 第十八条（六）依法解除劳动合同；
  • 第三十二条（七）法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。
  • 第三十二条辅警有下列情形之一的，公安机关可以解除劳动合同：
• 安徽省公安机关警务辅助人员管理条例有效

  地方法规安徽省人民代表大会常务委员会公布 2020年12月25日43 条

  • 第十三条（六）依法解除劳动合同；
  • 第三十五条公安机关与辅警解除劳动合同的，应当依照法律法规的规定执行。
  • 第三十一条公安机关应当对辅警进行定期考核，考核结果作为晋升、奖惩、续签或者解除劳动合同的主要依据，并与其层级工资、绩效奖励等薪酬待遇挂钩。
• 新疆维吾尔自治区警务辅助人员管理条例有效

  地方法规新疆维吾尔自治区人大常务委员会公布 2021年9月28日49 条

  • 第二十三条（六）依法解除劳动合同；
  • 第十六条（二）曾被开除公职或者因违法违纪被辞退、解除劳动合同的；
  • 第四十三条辅警具有法律、法规规定或者合同、劳务派遣协议约定的解除劳动关系的情形，用人单位可以依法解除劳动合同或者退回劳务派遣单位。
• 广西壮族自治区公安机关警务辅助人员条例有效

  地方法规广西壮族自治区人大常务委员会公布 2022年5月13日46 条

  • 第十三条（八）依法解除劳动合同；
  • 第十九条（二）因违法违纪被开除、辞退或者解除劳动合同的；
  • 第二十条劳动合同除应当包括劳动合同期限、工作内容、工作时间、休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动条件、劳动保护等法律法规规定应当纳入劳动合同的事项以外，还可以约定试用期、福利待遇、解除劳动合同、违约责任等事项。
• 厦门经济特区公安机关警务辅助人员条例有效

  地方法规厦门市人民代表大会常务委员会公布 2022年8月26日40 条

  • 第二十八条（六）依法解除劳动合同；
  • 第十五条（五）因违反辅警管理规定被解除劳动合同的；
  • 第二十七条（三）法律规定可以解除劳动合同的其他情形。
• 山西省警务辅助人员条例已修改

  地方法规山西省人民代表大会常务委员会公布 2021年9月29日32 条

  • 第十六条（六）依法解除劳动合同；
  • 第二十九条（七）法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。
  • 第十条（五）曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的；
• 山西省警务辅助人员条例有效

  地方法规山西省人民代表大会常务委员会公布 2024年5月30日33 条

  • 第十六条（六）依法解除劳动合同；
  • 第二十九条（七）法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。
  • 第十条（五）曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的；
• 上海市劳动合同条例有效

  地方法规上海市人民代表大会常务委员会公布 2001年11月15日62 条

  • 第四十一条劳动合同解除或者终止，用人单位应当出具解除或者终止劳动合同关系的有效证明。
  • 第二十九条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
  • 第十六条劳动合同双方当事人约定竞业限制的，不得再约定解除劳动合同的提前通知期。