国家法律法规

«劳动合同 解除» 命中 625 部

• 中华人民共和国劳动法已修改

  法律全国人民代表大会常务委员会公布 2009年8月27日107 条

  • 第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
  • 第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
  • 第九十一条（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
• 宁夏回族自治区劳动合同条例 有效

  地方法规宁夏回族自治区人大常务委员会公布 2005年3月25日57 条

  • 第二十八条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
  • 第二十八条解除劳动合同应当签订协议，劳动合同当事人各执一份。
  • 第二十九条劳动者要求解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动合同当事人依照本条例第十八条的规定约定解除劳动合同的提前通知期的，从其约定。
• 安徽省劳动合同条例已废止

  地方法规安徽省人民代表大会常务委员会公布 2004年2月20日59 条

  • 第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
  • 第三十四条劳动合同解除或者终止，用人单位应当向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明书。
  • 第三十四条劳动者因解除、终止劳动合同而失业的，可以持解除、终止劳动合同证明书申请办理失业登记手续。
• 中华人民共和国劳动法有效

  法律全国人民代表大会常务委员会公布 2018年12月29日107 条

  • 第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
  • 第二十五条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
  • 第九十一条（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
• 海南省实施《中华人民共和国工会法》若干规定已修改

  地方法规海南省人民代表大会常务委员会公布 2006年12月31日39 条

  • 第十四条（四）不依法签订劳动合同或者违法解除劳动合同的；
  • 第十三条参加平等协商的职工代表在本人劳动合同期限内，用人单位不得无故与其解除劳动合同。因参加协商占用生产或者工作时间的，其工资和其他待遇不受影响。
  • 第三十五条企业单方解除职工劳动合同，事先未将理由通知工会，或者对工会的书面建议不予研究处理、不予书面答复的，工会可以提请县级以上人民政府劳动行政部门责令改正。
• 广东省实施《中华人民共和国工会法》办法已修改

  地方法规广东省人民代表大会常务委员会公布 2004年9月24日33 条

  • 第十三条（六）不依法签订劳动合同或者违法解除劳动合同的；
  • 第三十条（五）违反法律、法规有关劳动合同延长期的规定解除劳动合同的；
  • 第三十一条（一）工会工作人员因履行《工会法》和本办法规定的职责，被解除劳动合同或者被调动工作岗位导致解除劳动合同的；
• 山西省实施《中华人民共和国工会法》办法已修改

  地方法规山西省人民代表大会常务委员会公布 2002年9月28日50 条

  • 第十五条（六）不依法签订劳动合同或者随意解除劳动合同的;
  • 第十五条（七）不按规定支付解除劳动合同经济补偿金的;
  • 第四十五条（一）职工因参加工会活动而被解除劳动合同的;
• 山西省实施《中华人民共和国工会法》办法有效

  地方法规山西省人民代表大会常务委员会公布 2022年5月27日48 条

  • 第三十二条（六）未依法签订劳动合同或者随意解除劳动合同的；
  • 第三十二条（七）未按照规定支付解除劳动合同经济补偿金、赔偿金的；
  • 第三十四条企业、事业单位、社会组织单方面解除劳动合同，所在单位没有建立工会的，应当征求所在地工会意见。
• 广东省实施《中华人民共和国工会法》办法有效

  地方法规广东省人民代表大会常务委员会公布 2023年11月23日43 条

  • 第二十二条（六）不依法签订劳动合同或者违法解除劳动合同的；
  • 第四十条（五）违反法律、法规有关劳动合同延长期的规定解除劳动合同的；
  • 第四十一条（一）工会工作人员因履行《工会法》和本办法规定的职责，被解除劳动合同或者被调动工作岗位导致解除劳动合同的；
• 银川市劳动保障监察条例有效

  地方法规银川市人民代表大会常务委员会公布 2011年12月12日37 条

  • 第二十七条（三）用人单位在解除或者终止劳动合同时未向劳动者出具解除或者终止劳动合同证明的；
  • 第二十七条（一）未按规定与招用的劳动者订立书面劳动合同或者擅自变更、解除劳动合同的；
  • 第二十九条（四）解除劳动合同后未依法给予劳动者经济补偿的。
• 四川省失业保险条例有效

  地方法规四川省人民代表大会常务委员会公布 —42 条

  • 第十七条（二）被单位解除劳动合同的；
  • 第十四条（五）农民合同制工人合同期满未续订或者提前解除劳动合同的一次性生活补助金；
  • 第十八条（一）职工本人自愿与单位解除劳动关系，以及辞职、自动离职的。但根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第（二）项、第（三）项规定自愿与单位解除劳动合同的除外；
• 宁夏回族自治区公安机关警务辅助人员条例有效

  地方法规宁夏回族自治区人大常务委员会公布 2020年9月27日30 条

  • 第十五条（五）依法要求解除劳动合同;
• 汕头经济特区警务辅助人员条例有效

  地方法规汕头市人民代表大会常务委员会公布 2022年4月27日35 条

  • 第十六条（六）依法要求解除劳动合同；
  • 第二十八条（八）法律、法规规定可以解除劳动合同的其他情形。
  • 第十二条（六）曾因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的；
• 西藏自治区公安机关警务辅助人员管理条例有效

  地方法规西藏自治区人民代表大会常务委员会公布 2022年6月6日37 条

  • 第十七条（六）依法提出解除劳动合同；
  • 第二十一条辅警具有下列情形之一的，依法解除劳动合同：
  • 第二十三条公安机关应当按照公开、公平、公正的原则，对辅警的工作绩效、遵章守纪、教育培训等情况进行考核。考核包括试用期考核、平时考核、年度考核和层级晋升考核。考核结果应当作为辅警确定层级、奖惩、续聘、解除劳动合同等的主要依据，并与其工资待遇挂钩。
• 包头市劳动者工资保障条例有效

  地方法规包头市人民代表大会常务委员会公布 —46 条

  • 第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动合同的，工资计发到劳动合同终止或者解除之日，并自终止或者解除劳动合同之日起三日内一次性付清劳动者工资。
  • 第三十七条（四）解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
  • 第十八条劳动者被判处管制、拘役、有期徒刑适用缓刑或者被取保候审、监外执行，劳动关系未解除且提供了正常劳动的，用人单位应当按照国家规定或者劳动合同约定支付工资。
• 西藏自治区劳动安全卫生条例已废止

  地方法规西藏自治区人民代表大会常务委员会公布 —57 条

  • 第十一条(六)对用人单位和个人违反本条例或违反所签订的劳动合同时，有权提出解除劳动合同。但未解除劳动合同前，不得擅自离开岗位；
• 武汉市工会条例有效

  地方法规武汉市人民代表大会常务委员会公布 2005年1月31日45 条

  • 第二十六条（一）非法变更、解除劳动合同的；
  • 第四十条工会工作人员因履行职责或者非因本人过错被解除劳动合同的，工会应当提请劳动保障部门责令恢复其工作，并按正常出勤的标准补发被解除劳动合同期间应得的劳动报酬；工会工作人员不愿恢复劳动关系的，由劳动保障部门责令其所在单位依法支付解除劳动合同的经济补偿金，并给予本人上年度年收入二倍的赔偿。
  • 第十六条工会主席、副主席、委员的劳动关系按照国家和省有关规定执行，单位不得随意解除其劳动合同或者终止劳动关系，本人有严重过失或者达到法定退休年龄的除外。
• 广东省失业保险条例已修改

  地方法规广东省人民代表大会常务委员会公布 2013年11月21日50 条

  • 第十六条（三）用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
  • 第十六条（五）劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的；
  • 第十六条（二）用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；
• 天津市失业保险条例有效

  地方法规天津市人民代表大会常务委员会公布 2019年5月30日30 条

  • 第十四条(三)用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
  • 第十四条(五)劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的；
  • 第十四条(二)由用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；
• 天津市失业保险条例已修改

  地方法规天津市人民代表大会常务委员会公布 2018年12月14日30 条

  • 第十四条(三)用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
  • 第十四条(五)劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的；
  • 第十四条(二)由用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；