第十五条

工资集体协商代表应当履行下列职责：

（一）收集工资集体协商有关情况和资料；

（二）参加工资集体协商，提出协商意见；

（三）接受本方人员询问，及时向本方人员公布协商情况并征求意见；

（四）提供与工资集体协商有关的情况和资料；

（五）代表本方参加工资集体协商争议的处理；

（六）监督工资集体合同的履行；

（七）法律、法规规定的其他职责。