第二十五条

违反劳动保障法律法规的行为在两年内未被发现，也未被举报、投诉的，人力资源和社会保障部门不再查处。

前款规定的期限，自违法行为发生之日起计算；违法行为有连续或者继续状态的，自行为终了之日起计算。