第十二条

劳动监察员在履行职责时，可以行使下列职权：

（一）进入用人单位的生产、经营、工作场所，检查遵守劳动保障法律、法规的情况；

（二）要求用人单位提供与劳动监察事项相关的证明材料，查阅或者复制必要的资料，询问有关人员；

（三）采用笔录、录音、照相、录像等方式取得证据；

（四）纠正用人单位侵犯劳动者合法权益的行为；

（五）法律、法规规定履行劳动监察职责的其他职权。