第三十五条

县级以上人民政府教育行政部门应当推进教师聘任制，通过学校与教师依法签定合同的方式，明确教师的权利和义务，对教师的工作、校外兼职等事项提出具体要求，并由学校对教师的工作定期进行考核，对严重违约者可以依法解聘。