第六条

符合本变通规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，再延长女方生育假三十天、男方护理假十天。子女三周岁以下的夫妻，每年分别享受累计十天的育儿假。

生育假、护理假、育儿假视为出勤，工资福利待遇不变。自治州、县（市）人民政府及用人单位应当保障生育假、护理假、育儿假待遇落实。