第三十五条

管委会应当优化人才服务体系，创新人才引进、激励、评价、流动、服务等机制，探索实施产业精准引才、全球柔性引才等模式。

管委会应当为区内企业对外开展人才交流、技术交流和跨境协作搭建平台，引进国内国际高端创新资源，深度融入国内国际产业链、供应链、价值链。