第三十四条

对符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，增加产假三十天，其配偶享受十五天护理假；孕期接受优生健康检查的，累计给予不超过五天的孕检假。产假、护理假和孕检假视同出勤，工资、奖金照发。

接受节育手术的，其工作单位应当凭节育手术证明，按照有关规定给予假期，并发给假期期间的工资、奖金。

女职工所在单位应当严格执行国家、省有关女职工特殊劳动保护和母乳喂养的规定，为母乳喂养提供条件。