天津市妇女权益保障条例/Chapter 5 劳动和社会保障权益Article 39In force用人单位应当执行国家和本市有关规定,保障女职工的劳动安全和健康,不得安排女职工从事经期、孕期、哺乳期禁忌从事的劳动作业以及其他禁忌从事的劳动作业。女职工比较多的用人单位应当按照有关规定,建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施,妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。Local Regulations · 天津市人民代表大会常务委员会 · In force from December 1, 2025Article 38Back to full textArticle 40