本溪市残疾人保障条例/Chapter 5 劳动就业Article 28In force安置残疾人就业的用人单位应当履行下列职责:(一)依法与残疾职工签订劳动合同;(二)为残疾人提供适当的工种和岗位;(三)实行同工同酬;(四)落实各项社会保险和福利待遇;(五)工资不得低于本地本年度职工最低标准;(六)不得拖欠残疾职工工资。Local Regulations · 本溪市人民代表大会常务委员会 · In force from —Article 27Back to full textArticle 29