Article 39

有下列情形之一的，可以变更、解除或者终止工资集体合同：

（一）双方协商一致的；

（二）企业因解散、破产等原因，致使工资集体合同无法履行的；

（三）因不可抗力致使工资集体合同部分不能履行或者全部不能履行的；

（四）工资集体合同约定的变更、解除或者终止条件出现的；

（五）法律、法规规定的其他情形。

一方提出变更、解除或者终止工资集体合同要求的，应当提供相关证明材料并说明理由。

变更、解除或者终止工资集体合同适用本条例规定的工资集体协商程序。