Article 13

非公有制经济组织工会应当依法维护职工的合法权益：

（一）代表职工与非公有制经济组织就维护职工合法权益的

有关问题，建立平等协商和调解制度；

（二）代表职工与非公有制经济组织就劳动报酬、劳动时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等内容签订集体合同，指导和帮助职工个人签订劳动合同，监督合同的履行；

（三）听取和反映职工的意见和要求，督促非公有制经济组织改善职工生产、生活条件；

（四）讨论、决定涉及女职工特殊利益的问题时，必须听取工会女职工委员会或者女职工委员的意见；

（五）对非公有制经济组织提前解除职工劳动合同，处分职工不适当的，应当提出意见；

（六）参与对职工因工伤亡事故的调查处理；

（七）督促非公有制经济组织为职工缴纳社会保障费；

（八）会同非公有制经济组织创造条件，组织职工开展健康有益的文化、体育等活动；

（九）制止强迫职工缴纳抵押金、扣留职工的证件、克扣职工工资或者对职工搜身、侮辱、拘禁、殴打等侵犯职工合法权益的行为。