安徽省劳动保护条例/Chapter 5 法律责任Article 43In force有下列情形之一的,劳动行政部门应当对用人单位给予警告,责令其限期改正,逾期不改的,可处以1000元以上3000元以下的罚款,并追究有关领导人的责任:(一)使用特种作业人员未取得特种作业资格独立上岗作业的;(二)使用人员未按规定进行职业性健康检查的;(三)违反国家有关工作时间规定的。Local Regulations · 安徽省人民代表大会常务委员会 · In force from July 1, 1997Article 42Back to full textArticle 44