Article 36

违反本条例规定，企业有下列行为之一的，由县级以上人民政府劳动行政部门给予警告，并责令限期改正；逾期不改的，依法予以处罚：

（一）职工方提出协商要约，无正当理由拒绝协商或者逾期不答复的；

（二）拒绝提供或者不如实提供工资集体协商所需资料的；

（三）拒绝为协商代表开展协商提供必要工作时间和工作条件的；

（四）不当变更或者不当解除职工方协商代表劳动合同的；

（五）劳动合同中的工资标准低于工资集体合同规定的；

（六）阻碍开展工资集体协商的；

（七）不履行工资集体合同的。

企业有前款规定的行为，经县级以上人民政府劳动行政部门责令改正逾期不改的，记入劳动保障守法诚信档案；情节严重的，应当向社会公布。