陕西省人力资源市场条例/Chapter 5 人力资源市场活动规范Article 35In force经营性人力资源服务机构应当在服务场所明示下列事项,并接受人力资源社会保障行政部门和市场监督管理、价格等主管部门的监督检查:(一)营业执照;(二)服务项目及业务流程;(三)收费标准;(四)监督机关和监督电话等。从事职业中介活动的,还应当在服务场所明示人力资源服务许可证。Local Regulations · 陕西省人民代表大会常务委员会 · In force from January 1, 2019Article 34Back to full textArticle 36