Article 41

市、区人民政府应当加强院前医疗急救人员队伍建设。

市卫生健康部门应当会同市人力资源社会保障等部门，制定院前医疗急救人员引进、培养和职业发展规划，建立与院前医疗急救服务特点相适应的医护人员岗位轮转机制和薪酬待遇、职务晋升等激励、保障机制。