浙江省劳动保障监察条例/Chapter 3 劳动保障监察的实施Article 26In force人力资源社会保障主管部门在调查拖欠工资的投诉时,被投诉的用人单位负有提供工资支付凭证等证据的义务。用人单位拒绝提供或者逾期不能提供证据证明未拖欠工资的,人力资源社会保障主管部门可以根据投诉人提供的材料认定事实,并责令用人单位限期支付工资。Local Regulations · 浙江省人民代表大会常务委员会 · In force from September 24, 2020Article 25Back to full textArticle 27