山西省促进民营科技企业发展条例

（1999年11月30日山西省第九届人民代表大会常务委员会第十三次会议通过）

民营科技企业包括实行集体经济、股份合作制经济、股份制经济、私营经济的科技企业和国有企业事业等组织创办的国有民营的科技企业。

各级人民政府对在经济建设和社会发展中做出突出贡献的民营科技企业和民营科技企业的有关人员给予表彰和奖励。

（一）负责民营科技企业的政策指导;

（二）负责民营科技企业的资格认定、复核;

（三）负责民营科技企业的综合统计、人员培训、信息咨询;

（四）承办同级人民政府交付的有关民营科技企业综合管理和服务的其他事项。

（一）符合国家产业政策、技术政策及其发展方向;

（二）科技人员占职工总数的20%以上;

（三）技术性收入和科技成果产业化产品的销售额占年总营业额的50%以上或技术性收入占年总营业额的20%以上;

（四）用于研究开发的经费占年销售额的3%以上。

民营科技企业应当在工商执照年检后30日内，到原认定的科学技术行政部门申请资格复核。未在规定期限内复核或复核不合格的，取消民营科技企业资格。

（一）投资决策、生产经营、机构设置、劳动用工、收益分配等方面的自主权;

（二）申请承担科技计划项目、技术改造项目和基本建设项目;

（三）依照国家规定申请进出口经营权、境外投资权或在境外设立分支机构、销售网点;

（四）依照国家规定从境外引进资金、技术、人才和设备或与外商合资经营、合作经营;

（五）与其他经济组织互相参股、联营、合并、兼并;

（六）享受国家规定的税收优惠待遇;

（七）申请发行债券或股票;

（八）拒绝各种乱摊派、乱罚款和不合法收费;

（九）法律、法规规定的其他权利。

（一）遵守法律、法规;

（二）合法经营、依法纳税;

（三）保守国家秘密，服从和维护国家利益;

（四）接受政府及有关部门的监督、指导;

（五）建立健全会计、统计制度，按要求编报财务、统计报表;

（六）按国家有关规定办理职工医疗、失业、养老等社会保险;

（七）建立健全劳动安全保护、职业病防治等制度;

（八）依法建立工会，维护职工合法权益;

（九）法律、法规规定的其他义务。

实行人员竞争上岗的单位，应当允许曾在民营科技企业工作的离岗人员在单位规定的期限内回原单位竞争上岗，重新上岗者享有与连续工作的人员同等的福利和待遇。

科技人员以其拥有的高新技术成果出资入股的，其科技成果作价金额可达到公司或企业注册资本的35%;另有约定的除外。

县级以上人民政府的科学技术行政部门应当从科技三项费中安排一定资金支持民营科技企业发展。

民营科技企业自认定之日起，5年内所征企业所得税由同级财政给予全额返还。

金融机构应当根据国家信贷政策支持民营科技企业发展。

各级人民政府应当对民营科技企业聘用的拥有重大科技成果的科技人员在户籍和子女入学等方面提供便利。

（一）侵害民营科技企业知识产权的;

（二）侵占民营科技企业财物的;

（三）向民营科技企业乱摊派、乱罚款和不合法收费的;

（四）侵害民营科技企业其他合法权益的。