Article 38

自治县按照精简、统一、效能的原则，在上级国家机关确定的总编制内，根据本自治地方的特点和需要制定自治县编制、设置或者撤并工作机构，自主调剂各部门的编制员额。

自治县的机关单位在考录国家公务员（含参照公务员法管理的单位工作人员）时，经自治区公务员主管部门批准，可划出一定比例名额定向招录本县实行民族区域自治民族的人员、生源地或户籍为本县的人员。

自治县事业单位在招聘工作人员时，可以按规定拿出一定数量岗位面向本县户籍人员（或者生源）招聘。对开考比例未达1:3的岗位，经设区市以上政府人力资源和社会保障部门核准，可适当降低开考比例或不设开考比例，划定合格分数线。

自治县内企事业单位在招聘工作人员时，应当依法对自治县的少数民族人员给予适当照顾。